——记盐城恒兴推行合理化建议活动
      本站讯（通讯员 陆雪芹）今年五月,盐城公司拉开了“创新变革”序幕,由总经理许德贤牵头，陆续开展了一系列关于变革创新的合理化建议活动。
      一走进盐城公司，就能看到悬挂在办公楼前的“全面推进‘员工合理化建议’活动”和生产大楼上“全员提案创新、成本自然降低” 的宣传标语。公司里处处呈现新气象，员工们积极响应建议活动，从“以厂为家”的思想为基点，有的从自己岗位工作的实际情况提出建议；有的从怎样更好的服务客户的角度提出意见；有的从设备改造、节能增效方面提出了建议；也有的从日常生活管理方面提出自己的观点……充分体现了员工们爱岗敬业的主人翁精神。公司领导对员工们的建议给予高度重视，认真阅读每条建议，并召开专题会议进行讨论。经讨论后，从中选出十条关于最急需落实的合理建议在六月份执行。到目前为止，这十条建议的执行工作已接近尾声，我们将在七月验收第一批建议的具体执行情况。
      今后，合理化建议活动会在盐城公司持续进行，让创新精神切切实实的贯穿在整个公司的管理理念中，同时让每位员工在盐城恒兴这个大家庭中充分体现主人翁精神，大家齐力管理好盐城恒兴，使公司在不断变革创新中得到更好的发展。

图一：特地设置总经理信箱以收集员工们的合理化建议

图二：醒目的宣传标语（1）

图三：醒目的宣传标语（2）